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简历是求职的第一块敲门砖,简历不回复怎么办

时间:2021-04-06 18:12 点击:

如果简历投递了,你就得不到回音。还是什么都不做任何改动,继续投入原来的简历,重复“投递、失败、再投递,然后一次次失败”的过程?

两人都说简历是求职的第一块敲门砖。如果你不写简历,好工作很可能就离你而去。最近,有一个“无忧论坛”简历上有个错误。有没有回声?”这个问题已经调查过了。我犯了这个错误,基本上和面试有关。票数是第二件事,是“看到假象的光”,HR不会有很好的求职者说谎的感觉只有工作内容,不会突出工作”“第三、第四、第五、第六条”“自我介绍不会突出自己”“基本信息是低级错误”“专业计划混乱”和“隐瞒真实信息”的次数最少。

简历和应聘职位完全不匹配
致命程度:★★★★★★★

HR吐槽:我招会计,你给我一份操作简历?手艺好吗?还有空,别担心,你一定要玩吗?拜托!简历已经看花眼了,不来添乱吗?

无忧酷评:如果你只想成为大海,那就没办法了。如果你想去这个岗位,我真的很想要这份工作,所以即使你的经验不符,你现在也应该挖掘目标岗位的共同技能,找到与目标岗位相匹配的“软实力”,把你的意图和优势体现在简历上,而不是过去的投资。

看到假货
致命指数:★★★★☆

HR吐槽:适当的美化也是算计,如此明显的假货是谎言吗?一个一直不诚信的求职者,还指望我来面试,你不去天上吗?

不要担心酷评:不要虚构职位名称或工作经历试图欺骗面试官,要知道,面试时你在这个行业,你在这个行业有着丰富的经验,从你身上你可以看出你在撒谎。对于已有的工作经验,你可以适当谨慎,但切记要以假乱真!

只列出工作内容,不会突出工作的致命指标:★★★☆

HR吐槽:几乎90%的简历写的是工作经历,有的人把长空间记录在日常工作流程中,有的人干脆把工作职责转移到员工手册中。我懒得看这份简历!

Wortotozhanjidiry免费酷评:给未来雇主留下深刻印象是写工作经验的正确方法。突出你的技能和成就,强化头衔。重点在于描述能力描述能力,采用数字、百分比或时间等定量手段。

自我介绍不突出自身优势
致命程度:★★★★

HR吐槽:如果你不写自我,你就得写,写一堆空话,胡说八道:“我热情、善良、乐于助人,有团队精神……”,谁能看出这是模板呢?一点个性没有体现出来,实在是浪费时间。

无忧酷评:未来无忧资深网友“不是HR里的公主”,“自我介绍不太复杂。简单明了,突出重点,申请工作。”

未来无忧职场专家指出,主要可以写以下三个部分:

第一部分:根据工作岗位的要求,提炼自己过去的工作经历或社会实践经历,匹配关键词。

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